Новинки спецтехники и оборудования, сервисные и цифровые решения, вопросы кадров. Репортаж с интерактивной сессии «Новые времена – Новые герои» в Новокузнецке. В
«Мир требует инноваций!»: компания ESAB представила новинки сезона в области сварки в Казахстане
Промышленность Казахстана находится в стадии активного роста и развития, что ставит перед производителями задачу усовершенствования промышленного оборудования
Kazakhstan Machinery Fair 2024: рост, инновации и международное партнерство
С 24 по 26 апреля 2024 года в МВЦ «EXPO» города Астана прошла Международная специализированная выставка машиностроения и металлообработки Kazakhstan Machinery Fair. Главное
Технологические лидеры о вызовах и драйверах горнодобывающей промышленности Центральной Азии
Объем внутреннего валового продукта Казахстана в 2021 году составил 82 триллиона 207 миллиардов 959 миллионов и 700 тысяч тенге. По сравнению с аналогичным периодом
Роль HR в управлении коммуникациями в кризис: открытость, честность и эмоциональная поддержка
Грамотная коммуникация – основа успешной работы команды. Особенно важно верно выстроить коммуникационные процессы в кризис, потому что он выбивает сотрудников
Правила удаленки: каковы они в вашей компании?
Какие основные правила удаленки внедрены в вашей компании? Какие хитрости и инновации пришлось применять? Помогла ли удаленка сохранить команду и саму фирму?
Онлайн-решения для промышленности в условиях самоизоляции
Производство на промышленном предприятии – это сложный процесс комплектования складов, логистики, настройки оборудования, поиска путей сбыта и, конечно,
Из удаленки - обратно в офис
"На сегодняшний день в России и СНГ компания ESAB - крупнейшая сварочная компания полного цикла. У нас широкая сеть дистрибьюторов, представленных во всех
Когда нельзя оставаться в стороне: 3D-технологии против COVID-19
Пандемия Covid-19 и её последствия заставляют крупнейшие социально-ответственные компании всего мира расставлять новые приоритеты и вносить свой вклад в борьбу с
Как сохранить контроль над производством при пандемии
Альбина Пенягина – генеральный директор ООО "Эсаб-Свэл". По началу, как и во всей стране, нарастающая пандемия приводила сотрудников в несколько нервозное
Обучение персонала: система, форматы, адаптация
Качество продукции и услуг компании всегда напрямую зависело от уровня профессиональной подготовки сотрудников. Сейчас, когда технологии — промышленные,
Раздельный сбор мусора: быть или не быть в России
Многие из компаний, с которыми мы работаем, активно внедряют на своих производствах и в офисах систему раздельного сбора мусора. Это важно, поскольку экология